SEO team lead內容營銷主管

WitsPer 智選家-Bannner丨Hashtag:#新創 #電商 #內容營銷 #運營 #營運 #品牌運營 #品牌行銷  #大學實習 #行銷企劃 #marcom #marketing #branding #operations #前端視覺設計 #shopline #shopify #witsper #智選家

Job Description

我們正在尋找一位有經驗的SEO內容營銷主管,
具備豐富的行銷策略和SEO知識,能夠領導和執行我們的內容營銷計劃。
如果你在內容創作、關鍵字優化和搜尋引擎排名方面具有優異的專業知識,
並且擅長團隊管理和項目執行,我們誠摯地邀請你加入我們的團隊!

【工作崗位目標】
1. 制定流量目標及策略,把控預算及分配資源,確保團隊執行結果達成目標
2. 制定SEO內容自動化產出AI模型訓練流程,加速執行效率
3. 監控網站關鍵字及流量,提出自然搜尋開源及改善流量方案
4. 研究競爭對手網站架構,提出優化網站建議並監督落地執行
5. 把控自媒體、產品商詳專案時程、內容品質及成效
6. 熟悉團隊業務、公司價值觀後將負擔三人以下團隊管理責任,帶領夥伴成長並達成工作目標

【工作崗位內容】
一、自媒體運營20%:
制定不同自媒體站的戰略意圖,制定流量目標以及執行策略
根據戰略意圖把控預算,將網站權重逐步提升

二、商品詳情頁面規劃20%:
把控多品牌新品商品詳情製作時程並與跨部門合作夥伴溝通
根據品牌特性及規格進行產品定位,制定內容行銷專案
進行競品分析,了解市場需求,把控商品詳情頁的內容及層級

三、品牌內容專案規劃執行30%:
進行市場調查、用戶輪廓分析,制定根據不同品牌特性下不同產品的內容專案
內容專案成效復盤,根據數據洞察出關鍵問題,提出建設性解決方案給相關部門

四、團隊管理30%
熟悉業務以及公司文化價值觀後將管理SEO以及影音內容team,需負擔3人以下組織管理責任,設定團隊目標,並因應公司策略持續帶領夥伴通識及專業能力成長,最終達成目標。

Requirement

【我們希望你擁有的特質與能力】
1. 需熟悉HTML、CSS程式編碼,以及熟悉使用Wordpress後台
2. 有網站運營經驗,並能提出過往成效或成功方案
3. 了解演算法機制,能提出流量架構設計、多元自然流量玩法
4. 掌握關鍵字搜尋邏輯及用戶路徑
5. 優秀的溝通表達與理解能力,熟悉使用數據客觀溝通
6. 擅長使用GA4、Search Console、Ahrefs、Similarweb等數據分析工具
7. 具團隊協作及管理能力,能夠站在公司的角度辨認工作項目的優先級別,並協調團隊資源,最終達成目標
8. 自我迭代能力:使用ChatGPT等AI工具,提升團隊工作效率

【加分條件】
熱愛3C產品,平時喜歡關注提升生活品質或是效率的科技新聞或產品

【加入我們】
智選家的團隊工作氛圍很獨特,講究實力不講究資歷,在這裡工作會有許多突發事件以及許多待解決的問題會讓你感到焦躁、不斷提高的工作目標會讓你感到壓力,所以如果您是對自己職涯有強烈企圖心、清楚知道自已想要什麼的人,您會因為這裡的夥伴很年輕但是能做得比別人好而感到驕傲,並且想加緊自己的腳步成為更不可取代的人才!

當然,你還可以從這份工作中收穫以下:
1. 公司的圖書館有很多精選好書可以借回家看
2. 免費玩各款耳機喇叭等各種3C產品
3. 不間斷的零食與來自同事的間歇式投餵
4. 和超級nice及專業的學長姐一起共事
5. 專業職場培訓,提前累積工作經驗

如果是喜歡未知挑戰,高目標讓你痛苦卻也同時讓你興奮得躍躍欲試的話,請投遞履歷,讓我們更近一步溝通切磋吧!

Remote type

Fully Remote Interview

一次遠端進行、二面為實體面試

Benifit

Benifit

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

Benifit

一、挑戰業界第一!最完善培訓與成長計劃:重視夥伴的個人成長,加速職業化、領導力、能力、格局思維的全方位成長:

  1. 表現優秀的夥伴,可提出想要上課的外部課程 (ex. hahow, 六角學院, TESA特殺, GA , SEO, Google /Facebook廣告投放, 電商運營課程),由公司幫你出錢去上課哦
  2. 定期部門讀書會或新人闖關計劃書籍分享 (哈佛最後一堂課、像火箭科學家一樣思考、Netflix給力...等)
  3. 不定期專業性及通識類技能培訓 (結構思考力、協作工具應用、向上管理、email、會議管理、OKR、日報週報、excel數據分析..等) ,持續開發中
  4. 多領域專業培訓 (數據分析、流量經營、通路經營、品牌運營、電商運營、OMO、財務經營 內部高階或專家顧問培訓)
  5. 掛鉤學習型組織績效,晉升的夥伴都需要的WitsShare knowhow分享機制
  6. leaders定期 1 on 1 直接指導、問題排解、成長計劃擬定,全力協助激發個人潛力
  7. WitsStar夥伴領導力培訓計劃
  8. 經理人計劃、領導力傳承:針對態度佳、有企圖心、工作能力強、團隊協調溝通強的夥伴,負責人會直接手把手做領導力培養與傳承,視個人能力與格局,培養成未來的部門leader > 總監 > BU或Function負責人 > 合夥人
  9. 公司圖書借閱制度:定期添購新電商、自媒體、運營、營銷、商業周刊、經理人雜誌、Advanced English英文雜誌..等經營管理相關書籍,供夥伴們登記借閱,培養國際觀,立足台灣展望國際

 

二、自稱第二,也沒人敢稱第一的主題團建Team Building活動:

  1. 我們一起經歷過的有雙11動員大會(熬夜盯盤一整晚)、聖誕節哇塞派對、智燃狂歡季睡衣派對。裡面不只是玩而已,還有團隊競賽、讀書會、變裝比賽、勁歌熱舞大賽、料理大賽,工作都忙不完了,你以為team building就能閒下來嗎?鬥智鬥勇,各位好勝心都很強好嗎? 哈哈
  2. 不定期的部門或跨部門聚餐
  3. 定期的慶生會抽生日禮物 (滿試用期)
  4. 其他主題舒壓活動:一起打漆彈射老闆、鐳射槍、KTV...等

 

三、人才育成WitsSeeds實習生計劃,期待各校優秀應屆畢業生加入,優秀者轉為WitsPer full time正職球員

 

四、超越業界!高額員工富邦團體保險 (完善的醫療險&意外險)

 

五、生活關懷:

1、員工全身健康檢查 1次/年

2、結婚禮金、生育禮金

 

六、3C產品體驗福利:

1、夥伴們可以登記產品試用,也可以帶回家裡試用,體驗最新最潮科技不落人後!

2、員工內購福利

 

七、三節、節慶主題禮品

 

八、專案優秀績效獎勵

 

九、年終福利(入職滿1年)

 

十、配股合夥人制度:

長期表現優秀、認同公司長遠價值觀、文化、能力已足夠撐起公司業務大局、已養成電商全球大格局、能夠增強跨部門協作並領導公司各部門之夥伴 :內部認股合夥人制度

 

十一、工欲善其事,效能優先:頂規電腦

電腦辦公設備採用頂規i7 16G Ram以上Macbook Pro, MSI Prestige, ASUS Zephyrus系列 最新10, 11代Intel, AMD Ryzen CPU筆電、搭配雙27吋超大BENQ 護眼螢幕。所謂效能就是一切,這也是呼應到智選家的價值觀。

 

十二、國際級SaaS協作軟體 持續導入:

持續導入最新MarTech, CRM, ERP, Workflow, WMS, Instant Data Dashboard..等SaaS 或 Private Clouds軟體 加速敏捷團隊的內部裂變與溝通,輔以面對面或是遠距離的Microsoft Teams, Discord..等遠距離溝通WFH軟體、亦或是時常review最高效協作流程而開立的Workshop。但工具只是工具,我們也不會沉迷於工具的使用,畢竟巴菲特也只有一張紙一支筆,也成就了全世界數一數二的公司。最重要的是團隊溝通的深度、精準度、與因應市場變化團隊的敏捷度與創新性 。打造"天下武功唯快不破" (電商+3C+2C)端最高效率協作溝通軟體,讓你在球場上戰術執行傳達、傳接球最精準快速。正所謂:"兵貴神速"。

WitsPer的團隊組成或許是weirdos, underdogs, 但我們有絕對的決心讓精英團隊不是一群MBA組成的精英文化人,而是草根力強、苦大仇深,經過實戰淬煉,敏感度超強、執行力超高的Money Ball魔球球隊。

Salary Range

Negotiable (Above 40K TWD)