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數位產業比起科技業是新興的產業趨勢，各企業都在講求數位轉型，也許多跨國企業到台灣招募數位人才。目前台灣比較少職涯博覽會是針對「數位產業」為主題。凱鈿行動科技身為台南少數的新創軟體公司，希望可以藉此機會與對數位產業有興趣的人才互動，向他們介紹軟體業內的職涯發展。
過去我線上與線下徵才活動都舉辦參與過，因為疫情的關係轉為線上互動，但發現線下活動中「人與人之間有溫度的交流」是沒有辦法取代的。所以一得知疫情較為趨緩且有 Yourator 延續辦理此次活動時，我們就決定要參加數位職涯博覽會。
我自己是第二年參加數位職涯博覽會。第一年是以科技業人資的角色來觀察博覽會，今年則是以新創軟體公司的角色來參加人才招募。這兩年發現到，傳統知名度高的企業在數位職涯博覽會中攤位不一定受到求職者的青睞，跟校園博覽會的反差是很大的。除了顯示 Yourator 的長期耕耘此獨特的 Talent Pool 外，參加的人才本身就鎖定傳統企業內較稀缺的數位職缺。
一整天下來與求職者討論的過程中，發現近幾年人才求職行為的差異很大：
很可惜近幾年政府單位大力推廣半導體學院，但是偏廢了一大群想往新創、數位等較符合心中嚮往職缺的人才潛力，這些產業以及職缺其實也是很有機會讓台灣與國際接軌、站上世界舞台的！！（如凱鈿主打國際市場一樣）
人才越來越勇於跨界，不甘平凡
在參與博覽會整天下來，凱鈿收到將近三百份履歷。過程中求職者的詢問相當踴躍，原本安排好輪流午休吃飯的時間，後來夥伴們都忙於服務而一直到結束才進食。尤其很多求職者對軟體開發都相當感興趣，一直詢問產品技術。但這次只有一位 RD leader 參加，所以迫不得已讓求職者一起「組團」聽有關於前後端職缺的介紹。
有趣的是，有三位是高雄六角學院的同學，一直追凱鈿追到台北小巨蛋來，實在讓人非常的感動呀！真的非常謝謝 Yourator 有這個機會讓我們能夠跟這麼多求職分享凱鈿行動科技！
當天收到近三百份履歷
很多人問凱鈿的 Logo 是什麼意思，是不是代表蝴蝶？
其實凱鈿的 Logo 是七巧板啦！！
七巧板象徵多元創作的精神。七巧板由七塊不同形狀的積木組成，可以組合出千變萬化的圖形。每一個七巧板象徵凱鈿行動科技的的產品線，透過我們的產品和服務，可以發展出無止盡的創造的可能性。七巧板也象徵凱鈿服務提供基礎的創作素材，透過素材、知識分享及再創作，啟發每個人無限潛力，創造出獨一無二的傑作。
七巧板同時也意味著每個凱鈿員工都是獨特的，就像七巧板中不同形狀的板子是一個密不可分的團隊。七巧板中不同形狀的拼板，就像來自不同專業領域的凱鈿員工，透過合作和發揮所長，團隊才能成功完成工作中不同的任務。每位員工都是公司重要拼圖。我們從這裡去開展出凱鈿以人為本的企業文化。
凱鈿人必備的 DNA 以及凱鈿珍視的價值有：
凱鈿企業文化以人為本，多元創作
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凱鈿行動科技 Kdan MobileKdan Mobile 是一間軟體服務 (SaaS) 公司，少數躍上國際舞台，並且不斷在強化的台灣團隊。透過多樣化的服務致力於提供生產力與創造力系列軟體服務，讓專業工作者在數位創新浪潮下實現高效管理，發揮創意。旗下產品包含點點簽 (DottedSign) 電子簽名服務、Document 365 跨裝置 PDF 文件解決方案、Creativity 365 創意 App 系列、以及 Kdan Cloud 雲端服務。
目前已在全球累積 2 億次下載，擁有 1,000 萬名註冊會員，持續影響著全球 2 億用戶的行動生活，成就使用者更好的工作效率。
面對新型態人才，企業能否以自身的文化為基礎，建立起自己核心的價值，會是企業端在求職市場裡能否成功的關鍵，Yourator 每年舉辦數位職涯博覽會，媒合企業與新世代求職者，為彼此找到合適的定位！
想深入瞭解雇主品牌的定義，以及如何透過優化招募環節建立雇主品牌，可以看本篇內容：
